Précisions. la variété et la complexité des missions qui conduisent à adapter méthodes, comportements et contenus d’enseignement au contexte local. © AEFE. En tout, ce sont plus de 27 000 expatriés, répartis dans 190 pays, qui ont été sondés sur trois grands sujets : l’économie, la vie quotidienne et la vie de famille, eux-mêmes divisés en plusieurs sous-catégories. Indemnités CO-PSY et documentation à l’AEFE : ENFIN ! Ce versement est en principe destiné à compenser les perturbations et les difficultés rencontrées par le salarié au cours de sa vie à l'étranger. © AEFE / P... Photo de groupe lors du séminaire 2009 des personnels partant à l'étranger. Ce salaire sera habituellement défini selon les grilles de rémunérations applicables localement pour un même niveau de responsabilités. Le calculateur de salaire en ligne permet d’obtenir une estimation du salaire mensuel brut correspondant à son profil professionnel. Le décret 2002-22 du 4 janvier 2002, relatif à la situation administrative et financière des personnels détachés dans les établissements de l’AEFE, détaille à l’article 4 les éléments de rémunération des personnels résidents et expatriés. Par ailleurs, le travail effectué à l'étranger peut se faire sous différentes formes juridiques. © AEFE / Philippe Couette. Vidéo (10:22) : Être chef d'établissement à l'étranger dans le réseau AEFE. IMP : le retard annoncé ! Les enseignants expatriés doivent mesurer avec soin les caractères originaux de leur établissement d'affectation et les prendre en considération. Les grandes lignes d'un contrat normal doivent donc déjà être présentes. Les postes d’expatriés proposés sont de plus en plus orientés vers le management et le pilotage des établissements. Il faudra donc que les personnels de direction et les gestionnaires mènent leur action avec une volonté affirmée d'écoute, d'ouverture et de concertation. Désormais, les sociétés veulent renforcer leur présence en Afrique. Le directeur administratif et financier nommé dans ce type d'établissement est un gestionnaire comptable secondaire placé sous l'autorité de l'agent comptable principal de l'AEFE qui fixe notamment les frais de scolarité et la politique de l'établissement en matière d'investissement. la spécificité même de l'établissement à l'étranger (conventionné ou en gestion directe ; financé conjointement par les familles et par l’État ; couvrant souvent l'ensemble des degrés d'enseignement, de la maternelle à la terminale). deux ans de service effectifs en qualité de titulaire en France pour les personnels enseignants du 1er et du 2d degrés. Pendant les congés administratifs, la rémunération comprend le traitement indiciaire, les majorations familiales à un taux moindre et l’indemnité de résidence à taux plein, sauf si le congé précède une nouvelle affectation (abattement de 50%). Leur action, coordonnée par le service pédagogique de l'AEFE, s’inscrit également dans le cadre des orientations définies dans le Plan d’orientation stratégique de l’AEFE (dans le domaine des langues étrangères par exemple). la nécessité d’offrir aux élèves un double enracinement dans la culture française et dans celle du pays-hôte. © AEFE / Sarah Grafto. Le montant de l’ISVL par pays et par groupe est actualisé plusieurs fois dans l’année. © AEFE / Philippe Couette. Dans cette perspective, un projet de zone est arrêté dans lequel des orientations sont fixées et pour lesquelles des groupes de travail sont constitués. Seuls des postes de directeurs d’école, d’enseignants maîtres-formateurs (EMFE), de conseillers pédagogiques auprès de l’IEN (CPAIEN) sont proposés lors de la campagne de recrutement des personnels expatriés. Montant par pays et par groupe de l'indemnité d'expatriation servie aux personnels expatriés de l'AEFE. Réunis près du siège de l'AEFE (20-24 mai 2019), les participants du séminai... Place de Catalogne à Paris, devant le siège de l'AEFE, les participants du séminaire de formation organisé en mai 2018 pour les personnels sous contrat d'expatrié allant exercer dans le réseau scolaire à l'étranger à la rentrée suivante. Ce différentiel prend en compte tous les postes de consommation du salarié : logement, alimentation et énergie, transports, impôts et taxes, santé, loisirs, écoles internationales… Les frais de déplacements temporaires sont régis par le décret n°2006-781 du 3 juillet 2006 et la circulaire 1120 du 29 mars 2017 sur les frais de déplacements temporaires des agents de l’AEFE. Il doit justifier de : Il est recruté hors du pays d'affectation par le directeur de l'Agence et détaché sous contrat auprès de l'AEFE qui le rémunère pour une période de trois ans renouvelable par reconduction expresse pour deux périodes d’un an. Ces établissements ont signé une convention avec l'AEFE fixant les règles de la coopération et les rôles de chacun (conditions d'affectation et de rémunération des agents titulaires, attribution de subventions, dialogue de gestion...). Ces établissements sont gérés par un comité de gestion (émanant souvent de l'association des parents d'élèves) qui fixe notamment les frais de scolarité et qui décide des travaux à réaliser. PPCR : évaluation, RDV de carrière, promotion d’échelon, Hors classe, classe exceptionnelle et liste d’aptitude, Brochure "PARTIR à l’étranger ou en COM" / MÉMO HDF, Communication syndicale élections professionnelles 2018, Samuel Paty - Communiqué conjoint de la Direction de l’AEFE, des organisations syndicales représentatives des personnels, des fédérations de parents d’élèves siégeant au conseil d’administration de l’Agence, et de la Mission laïque française, Mise à disposition en Polynésie française - rentrée 2021, Accès à la classe exceptionnelle - 2020, Groupe de travail AEFE sur les examens, 26 novembre 2020, Accès à la hors classe des certifiés - 2020. L’appel spécial est la situation de l’agent qui, en raison de la situation politique ou des circonstances locales appréciées par le Ministre des Affaires étrangères, reçoit instruction de quitter le pays étranger où il est affecté ou de ne pas y retourner. La durée maximale du détachement est de 12 mois, renouvelable une fois, si le pays d’accueil fait partie de l’espace économique européen. Désormais, quand vous transférez votre domicile fiscal à l’étranger, vous êtes seulement tenu de déclarer votre changement d'adresse au Centre des Impôts de votre lieu de résidence. Bonjour à tous, J'ai été contacté par une boîte de Shanghai pour éventuellement venir travailler pour eux.. l'idée est franchement séduisante ; Video: Smart Expatriation : 1er outil de calcul de salaire pour les expatriés . Les taux de l'indemnité d'expatriation et de l'indemnité de résidence à l'étranger sont actualisés chaque trimestre. Retrouvez tous les conseils du directeur et du directeur adjoint des... Réunis près du siège de l'AEFE (20-24 mai 2019), les participants du séminaire des personnels d'encadrement partant en poste à la rentrée 2019. Découvrez tout de suite votre salaire d'expatrié à l'étranger avec le coût de la vie, le loyer, les impôts et les charges sociales. Parmi les éléments à prendre en compte :Â. Dans ce contexte spécifique, le chef d'établissement, proche collaborateur de la directrice de l'AEFE, trouvera, auprès du gestionnaire - directeur administratif et financier, un conseiller permanent pour les questions relatives au budget, à la politique immobilière et à la gestion des ressources humaines. Des conditions qui restent intéressantes mais il faut être prêt à aller dans les zones géographiques où les entreprises ont des besoins. Dans cette page vous trouverez toutes les informations pour calculer votre rémunération si vous partez sur un poste de résident dans le réseau de l'AEFE. Nous avons retenu dix destinations, pour lesquelles nous vous donnons un salaire brut par an à demander. AEFE – Groupes d’ISVL – Arrêté du 20 décembre 2010 Pour les personnels de direction et les agents comptables, la catégorie de l’établissement est déterminée par le classement des établissements de l’AEFE – Arrêté du 15 décembre 2015. © AEFE, VIDÉO (4:01) : Trois questions à Anne-Marie Descôtes, alors directrice de l'AEFE, sur le séminaire des nouveaux collaborateurs de mai 2010. Indemnités. © AEFE / Philippe Couette. Les directeurs d’école ont pour mission la gestion administrative et pédagogique de l’école primaire, la coordination et l’animation pédagogique de l’équipe enseignante, l’élaboration du projet école primaire, la participation à l’élaboration du PRF, l’organisation des stages pour les enseignants locaux. En contrat local, un salaire brut local sera proposé au salarié. Expatrié salaire versé france. Prof expatrié salaire. Photo de groupe lors du séminaire 2010 des nouveaux collaborateurs. Depuis mars 2019, le calculateur national des salaires remplace le calculateur genevois existant depuis 2006. Les professeurs expatriés exercent une mission de conseil pédagogique pour laquelle ils bénéficient d'une décharge horaire de service définie dans leur lettre de mission. Nos collègues CO-PSY et professeurs-documentalistes détachés à l’AEFE vont pouvoir toucher leurs indemnités de sujétions spéciales. Re: AEFE indemnité d'expatriation par Anywhere le Ven 16 Fév 2018 - 12:56 Pour calculer le montant mensuel de la majoration familiale, il suffit de multiplier 2300 par les coefficients propres à chaque destination et à l'âge des enfants : Les participants du séminaire organisé à Sèvres du 19 au 23 mai 2014, au CIE... L'ensemble des participants du séminaire de Sèvres 2013, séminaire de formation organisé en mai pour les personnels expatriés allant exercer à l'étranger à la rentrée suivante. En effet, plusieurs modalités de rémunération sont possibles. La relation qui va s'établir avec ce comité de gestion et le poste diplomatique va influencer grandement la vie de l'établissement et de la communauté éducative. Une part de mon salaire est versé sur mon compte Francais et l'autre part sur un compte sud africain. Vous avez été recruté à l’étranger La latitude d'action du chef d'établissement n'y est pas la même que dans un établissement conventionné et le lien direct avec l'AEFE est plus fort. La prime d'expatriation est une somme d'argent versée par un employeur à ses salariés expatriés, en plus de leur salaire. Ils sont sélectionnés pour leurs compétences en matière de formation initiale et continue, d’animation d’équipes, ainsi que pour leur expertise disciplinaire et transversale. Peuvent leur être confiées des missions : //www.dailymotion.com/embed/video/x6twr01&queue-enable+false, http://www.dailymotion.com/embed/video/x2kk7no, //www.dailymotion.com/embed/video/x2hhh7h, //www.dailymotion.com/embed/video/x2kk7o3, Système éducatif français à l'étranger, Délibérations du conseil d'administration, Les établissements d'enseignement français, L'homologation et le suivi d'homologation, Le baccalauréat dans le réseau scolaire mondial, Observatoire pour les élèves à besoins éducatifs particuliers, Aménagements pédagogiques (PAI, PPRE, PAP, PPS), Ressources en ligne sur l'école inclusive, Le dispositif d’échanges scolaires ADN-AEFE, Année du parcours d’éducation artistique et culturelle (2017-2018), Les quatre dispositifs de formation continue, Le plan de formation continue des personnels, Les formations en partenariat avec le CNED, Les formations coorganisées avec des établissements de l’enseignement supérieur, Actions pédagogiques "établissement" et "zone", Des dossiers d'APP monde en cours ou plus anciens, Sections européennes ou de langues orientales, L’enseignement dans la ou les langues du pays hôte, Institutionnels et partenaires pédagogiques, Poste(s) à pourvoir dans les services centraux de l'AEFE, Postes en contrat de droit local dans le réseau, Plan d’orientation stratégique de l’AEFE, Opérateur du ministère de l'Europe et des Affaires étrangères. L'ensemble des participants du séminaire de Sèvres 2013, séminaire de formati... Dans les jardins du CIEP, l'ensemble des participants du séminaire de Sèvres 2012. © AEFE / Philippe Couette. Les expatriés bénéficient d’une indemnité de changement de résidence (ICR) entre la France et l’étranger ou à l’étranger (de poste à poste, en cas de nouveau contrat d’expatrié), pour eux-mêmes, leur conjoint et leurs enfants. Détachement à l'étranger et retraite. Les CPAIEN assurent l’accompagnement pratique des enseignants, l’appui aux équipes du primaire, le suivi des évaluations nationales, la conduite d’actions de formation dans le cadre du PRF. Co-Psy et doc : un an déjà ! © AEFE. Les inspecteur de l'Éducation nationale (IEN) nommés par l’AEFE exercent leurs fonctions dans le cadre d’une zone géographique regroupant plusieurs pays. Photo de groupe lors du séminaire 2009 des personnels partant à l'étranger. Calcul salaires et rémunérations des expatriés Calcul salaire rémunération expatries Ce n'est pas que vous êtes expatrié, que vous devez cessez de percevoir vos rémunérations. C’est ce que l’on appelle une remontée au brut, ou « gross-up » en anglais. Ce nouvel outil permet en effet d'obtenir à la fois des résultats spécifiques au marché du travail genevois ainsi que pour l'ensemble de la Suisse. Les réponses à vos questions sur le forum Argentine. Le salarié détaché est celui qui travaille à l'étranger pour une entreprise ayant son siège social sur le territoire français. salaire que vous auriez eu en France pour des fonctions équivalentes, éventuellement augmenté des primes et avantages en nature prévus par le contrat d’expatriation. Je pars sur un poste de résident∙e à l’AEFE. La rémunération du salarié expatrié doit être déterminée dans le contrat d'expatriation. L'impot calculé sur la base de mon salaire total ( part francaise + part … Ces établissements sont gérés par un comité de gestion (émanant souvent de l'association des parents d'élèves) qui fixe notamment les frais de scolarité et qui décide des travaux à réaliser. Si vous travaillez ou si vous avez travaillé à l'étranger, vous accumulez des droits à la retraite, que vous soyez détaché ou expatrié. La notion de poste double n’existe pas à l’AEFE, le conjoint peut être éventuellement recruté en qualité de résident. Les EMFE sont chargés de l’accueil de non titulaires, du suivi des recrutés locaux, de l’appui à la mise en œuvre des orientations pédagogiques et de l’encadrement éventuel de stages. Vous pouvez néanmoins choisir de règler votre solde d'impôts avant votre départ. Dans les jardins du CIEP, l'ensemble des participants du séminaire de Sèvres 2... Les participants du séminaire organisé à Sèvres du 19 au 23 mai 2014, au CIEP, afin de préparer les personnels de direction et d'encadrement à leurs futures missions à l'étranger. Pour avoir une idée du salaire que vous devez demander pour conserver votre niveau de vie, fiez-vous à notre infographie réalisée grâce aux données de notre partenaire Smart Expatriation. Arrêté du 1er mars 2016 étendant aux personnels de l’AEFE les dispositions du décret n° 2015-475 du 27 avril 2015 instituant une indemnité pour mission particulière (IMP). Le décret 2002-22 du 4 janvier 2002, relatif à la situation administrative et financière des personnels détachés dans les établissements de l’AEFE, détaille à l’article 4 les éléments de rémunération des personnels résidents et expatriés.. La rémunération des résidents. Photo de groupe du séminaire de Sèvres (mai 2011), séminaire de formation des... Photo de groupe lors du séminaire 2010 des nouveaux collaborateurs. Les frais de voyages et de changement de résidence à l’étranger ou entre la France et l’étranger sont fixés par le décret no 86-416 du 12 mars 1986 et la circulaire 7909 relative aux procédures de voyage et à l’indemnité de changement de résidence. Au delà des tâches d'enseignement proprement dites, ils devront s'impliquer très fortement dans la vie pédagogique et éducative. Détachement direct (dans un établissement): Contrat type « Mission Laïque » ou « Homologué partenaire » En activité en France: vous exercez actuellement sur le territoire métropolitain ou dans les DOM.TOM. Blogs, photos, forum Argentine sur expat.com (...), © 2012-2020  SNES HORS DE FRANCE | Site du S.N.E.S. ... En effet, les points compris dans le contrat salarial d'un expatrié sont souvent difficiles à comprendre pour l'employé. Et pour vous à bien calculer, à combien celles-ci reviennent, l'on vous propose ce qui suit. Le versement des cotisations permet l’attribution des points de retraite correspondants. Ils trouveront toute information utile auprès de leur établissement.La rémunération des fonctionnaires titulaires détachés auprès de l’Agence est versée par l’AEFE en France et en euros, excepté pour le Au-delà de leurs missions habituelles (de suivi des effectifs du 1er degré, d’animation et de formation, de mise en œuvre des orientations pédagogiques, d’expertise, d’appui et de conseil, d’inspection en 1er degré), les IEN participent à l’organisation de la formation continue des personnels de la zone, notamment au sein du comité de suivi « Formation régionale », et contribuent à l’élaboration et la mise en œuvre du plan régional de formation (PRF). Leur positionnement les conduit à effectuer chaque année des missions dans les pays de la zone et à rédiger des rapports de visites de classes, d’inspection et de mission qui sont de véritables tableaux de bord de la zone. Tous les personnels expatriés disposent d’une lettre de mission qui accompagne leur contrat. Ces actions de formation peuvent dépasser parfois le cadre du seul établissement d'affectation et s'exercer à l'échelle du pays, voire de la zone géographique. Montant par pays et par groupe de l'indemnité d'expatriation servie aux personnels expatriés de l'AEFE. Les chefs d'établissement et leurs adjoints ainsi que les directeurs administratifs et financiers et leurs adjoints doivent savoir que leur mission s’inscrit dans un contexte de fonctionnement différent de celui de la France. Expatriation: quel salaire pour maintenir le niveau de vie à l'étranger ; Salaire en Chine pour un expatrié. © AEFE / Philippe Couette. Bulletins de salaire dématérialisés : les personnels détachés à l’AEFE y ont enfin accès ! Ancrage pays d'origine - l'expatrié garde un lien contractuel avec la société d'origine et une rémunération de référence qui servira de base au calcul de l'ensemble du package d'expatriation. salaire, salaire net, salaire minimum, salaire moyen, calcul salaire, grille salaire, quel salaire, attestation salaire, augmentation salaire, renumeration, paie, gagner 3 points à considérer : Calcul d'indemnité de licenciement; ... qui s’engage à verser au régime français l’intégralité des cotisations afférentes au salaire. De toute façon que vous ayez 6000 euros de salaire ou 3000, il y a toujours un moyen de les dépenser. Un calcul par itération s’opère depuis ce salaire net pour estimer le montant des charges sociales et de l’impôt dans le pays de destination à partir du nouveau salaire net calculé. Les recrutés en contrat local sont en effet rémunérés en application de la règlementation locale. Ensuite, comme vous êtes envoyé à l'étranger, pensez à faire prendre en charge la couverture sociale (CFE et retraite!) Place de Catalogne à Paris, devant le siège de l'AEFE, les participants du sé... Dans les jardins du CIEP, à Sèvres, participants du séminaire de formation organisé en mai pour les personnels sous contrat d'expatrié allant exercer dans le réseau scolaire à l'étranger à la rentrée suivante. Les informations ci-dessous s’appliquent aux seuls expatriés et résidents. Les taux de l'indemnité d'expatriation et de l'indemnité de résidence à l'étranger sont actualisés chaque trimestre. Calculer salaire rémunération expatriés. © AEFE. Le calcul du différentiel du coût de la vie dans la rémunération du salarié expatrié. trois ans de service effectifs dans le dernier poste occupé pour les personnels de direction, d'inspection ou administratifs. Il faut avant tout vérifier que les éléments essentiels y figurent déjà. On compte environ 1 150 personnels expatriés dans l’ensemble des établissements gérés directement par l’AEFE (EGD) ou conventionnés avec elle et, chaque année, quelque 200 postes d'expatriés sont à pourvoir. 2. Créée en 1990, l'Agence pour l'enseignement français à l'étranger (AEFE) est un établissement public national placé sous la tutelle du ministère des Affaires étrangères et européennes. la richesse et la diversité de la communauté éducative. Ces établissements ont signé une convention avec l'AEFE fixant les règles de la coopération et les rôles de chacun (conditions d'affectation et de rémunération des agents titulaires, attribution de subventions, dialogue de gestion...). Enseignant expatrié AEFE, forum Argentine. Pour déclarer votre changement d'… C’est de moins en moins le cas dans les DOM-TOM, sauf à la Réunion, avec la construction de la nouvelle route du littoral. En disponibilité Autre et un ou plusieurs trajets entre le Maroc et votre point d'attache en … Les EGD sont gérés directement par l'AEFE. L’agent expatrié est titulaire de la fonction publique française dans le corps considéré (essentiellement à l'Éducation nationale). Â... VIDÉO (3:53) : film réalisé lors du séminaire de Sèvres 2011. Vous avez postulé pour un emploi de personnel de direction dans un établissement du réseau scolaire AEFE ou vous envisagez de vous porter candidat ? © AEFE, VIDÉO (9:48) : Vidéo sur le séminaire des nouveaux collaborateurs, personnels de direction et de gestion expatriés, organisé au CIEP en mai 2010. « Le continent africain reste l’une des zones les plus dynamiques pour les entreprises françaises et ce, malgré l’importante concurrence des entreprises chinoises et la forte instabilité politique qui règn… L'équipe pédagogique dans laquelle ils devront s'intégrer comprendra, en nombre variable, des enseignants non titulaires de diverses nationalités recrutés localement. C'est pourquoi, ils auront à participer à la coordination et à l'animation pédagogiques mais aussi à la formation d'enseignants résidents ou recrutés locaux de leur discipline. Il s'appuiera, pour conduire son action, sur une étroite collaboration avec le poste diplomatique sous l'autorité de l'ambassadeur. on peut depuis 2017 être réaffecté comme expatrié dans une ville où on a déjà travaillé, sous condition de n’y avoir pas exercé pendant quinze ans. Cette rémunération de référence sera l'équivalente de la rémunération que l'expatrié aurait perçue s'il … © AEFE / Philippe Couette, Photo de groupe du séminaire de Sèvres (mai 2011), séminaire de formation des personnels allant exercer à l'étranger à la rentrée scolaire 2011. Non, loin de là. Hors de France, 46 Avenue d’Ivry - 75647 Paris Cedex 13. Salaire prof expatrié Je pars sur un poste d'expatrié∙e à l'AEFE . © AEFE / Philippe Couette. Combien vais-je gagner ? Note AEFE du 23 janvier 2018 relative à l’indemnité de suivi et d’orientation des élèves (ISOE) et au rôle du professeur principal (y compris deuxième PP), Suite aux demandes réitérées du SNES-FSU et des syndicats de la FSU, et conformément à l’engagement donné par l’AEFE lors du Comité technique du 18 juin, les personnels de l’AEFE (détachés dans le réseau et dans les services centraux) ont enfin accès aux fiches de paie dématérialisées sur le serveur ENSAP (...), L’arrêté du 1er mars 2016 étendant aux personnels de l’AEFE les dispositions du décret n° 2015-475 du 27 avril 2015 instituant une indemnité pour mission particulière (IMP) est paru le 1er mars 2016 (avec effet rétroactif au 1er septembre 2015). Expatrié / Résident : Contrat AEFE. Si vous avez un contrat d'expatrié, le salaire doit être d'abord conforme à la pratique en France. J'ai un contrat de détachement . La dernière étude HSBC Expat Explorer, l’une des plus exhaustives sur la situation des expatriés dans le monde, est sortie en décembre 2016. La rémunération devra quoi qu’il en soit respecter le minimum légal obligatoire dans le pays d’accueil. Il existe des professeurs à mission de conseil pédagogique à l'échelle d'un établissement, d'un pays ou d'une zone. À côté de ces postes d’encadrement, de gestion et d’inspection, des missions d'animation et de coordination pédagogiques sont confiées à des enseignants. Les personnels concernés pourront donc la percevoir à (...), Ténacité et détermination pourraient résumer le long combat du SNES-FSU qui, au bout de plusieurs années d’intervention, d’actions et de suivi, atteint enfin son but. Je suis expatrié dans une filiale d'un groupe francais en Afrique du Sus. la nécessité pour l'établissement d'être acteur du rayonnement culturel, linguistique et de coopération éducative de la France. Dans les jardins du CIEP, à Sèvres, participants du séminaire de formation or... Dans les jardins du CIEP, l'ensemble des participants du séminaire de Sèvres 2015. INFORMATION: Mise à jour des Indices de Coût de la Vie - Edition de 09/2020 en ligne > 252 villes - 126 pays disponibles Depuis le 1er janvier 2005, il n'est plus nécessaire d'obtenir un quitus fiscal dans les 30 jours précédant le transfert de votre domicile de France vers l’étranger (c'est-à-dire acquitter son solde d’impôt avant le départ). D’autres situations sont prévues et donnent lieu à des rémunérations particulières : L’appel par ordre est la situation de l’agent qui, affecté dans un poste situé dans un pays étranger, est appelé en France par décision ministérielle. Pour l'entreprise, cette prime vise aussi à inciter un salarié à s'expatrier. Concernant l’ISOE à l’AEFE, se référer à : Cette lettre précise notamment les actions qui concourent, sous l'autorité de l'ambassadeur, à la politique culturelle et de coopération de la France dans le pays de résidence.
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