La meilleure formation professionnelle des acteurs. Adoptée le 1er août 2018, la réforme de la formation professionnelle continue prévoit notamment de convertir les heures de formation cumulées sur le CPF en monnaie sonnante et trébuchante. Portraits de ces nouveaux venus dans le monde de la formation professionnelle, pas tous inconnus. Mais la plupart des opérateurs ont signé les délégations de gestion autorisant les ex Opca à assurer la transition jusqu’au 31 décembre 2019. Enfin, tous n’ont pas encore désigné leur directeur général. Concrètement, "ces secteurs emploient de nombreux salariés ayant une formation initiale de niveau de V et infra, notait, en mars dernier, dans nos colonnes, Isabelle Eynaud-Chevalier, déléguée générale de Prism’emploi. De leur côté, les écoles de commerce ont conçu en hâte des formations diplômantes 100% online auprès des cadres et éligibles au CPF. Antoine Prost était jusqu’ici administrateur d’Uniformation, membre du bureau et vice-président de l’Opca (de 2017 à 2019). La Région des Pays de la Loire met en œuvre un programme de professionnalisation à destination de l’ensemble des acteurs de la formation professionnelle ligérienne. L'individu est replacé au centre du système et tous les acteurs doivent s'emparer de cette réforme. Depuis le 1er janvier 2019, ... modification du périmètre d’action des acteurs existants … les changements sont nombreux et bouleversent le paysage de l’écosystème formation. Pour vous accompagner dans votre recherche de formation et vos démarches, de nombreux acteurs institutionnels se mobilisent pour vous aider à trouver le type d’organisme de formation qui convient le mieux à vos besoins et à vos souhaits. De fait, face à la discontinuité de l’organisation du travail dans ce secteur, l’Opco mise sur la création de groupements d’employeurs pour développer ce mode de formation. Assurer un service de proximité au profil des TPE/PME (moins de 50 salariés) afin de les accompagner dans l’analyse et la définition de leurs besoins en matière de formation professionnelle. Ce programme fait l’objet d’une assistance à maîtrise d’ouvrage attribuée au Cafoc pour la période 2019 … Catalogue des formations 2018 2019 Catalogue des formations 2018 2019. Une convention de délégation a, d’ailleurs, été passée avec ces opérateurs afin d’assurer la continuité des services. Parmi ces changements, certains ont pour objectif d’améliorer les processus d’apprentissage. Il anime un comité exécutif avec les deux directeurs de Opcaim et d'Opco 3+. For the best experience on our site, be sure to turn on Javascript in your browser. L’appel à contributions s’adresse aux acteurs et témoins de la transformation des métiers (branches professionnelles, entreprises, organismes de formation, observatoires, cabinets d’études etc.).. Sylvia Veitl (FO, non présente sur la photo) préside ce nouvel Opco tandis que Philippe Gaertner (U2P, à gauche) et Eric Chevée (CPME, à droite) en sont vice-présidents. Nouvelle instance publique, France Compétences est placée sous tutelle du ministère en charge de la formation professionnelle. L’objectif aujourd’hui pour cet ancien DRH est de répondre aux enjeux RH. La diversité des contextes nationaux et locaux montre combien le domaine de la formation professionnelle est complexe et multidimensionnel. Il compte 183 000 entreprises adhérentes et 1,3 million de salariés. Depuis la réforme du 5 mars 2014, l’État a fixé un taux unique de contribution à la formation professionnelle pour les entreprises. ... membre du bureau et vice-président de l’Opca (de 2017 à 2019). Le conseil d’administration de mai devrait permettre aux 16 membres du bureau de désigner le futur délégué général. Le comité scientifique a défini un cadre d’analyse qui vise à objectiver les informations fournies. L’Opco 2i (inter-industriel) a même confié cette tâche à un cabinet de recrutement. L'État Jean-Michel Pottier (CPME) assure la fonction de trésorier. Quels sont les nouveaux défis de tous les acteurs de la formation et plus particulièrement des responsables formation ? Cet Opco regroupe, de fait, deux projets qui n’avaient pas les faveurs du ministère du travail : Wellcom, fondé sur la base d'Opcalia, qui avait défini son projet autour de huit secteurs, de l’environnement aux télécoms en passant par la filière de la mode, du tourisme-hôtellerie, de la restauration ou encore du commerce interentreprises. Isabelle Gentilhomme (Syndicat national du théâtre privé, à droite sur la photo) et Angéline Barth (Fédération nationale des syndicats du spectacle, du cinéma, de l’audiovisuel et de l’action culturelle-CGT, à gauche) ont toutes les deux été reconduites, lors du conseil d’administration du 2 avril, aux postes de présidente et de vice-présidente de l’Opco. Antoine Prost (CFE-CGC, à droite sur la photo) devient président de l’Opco cohésion sociale et David Cluzeau (à gauche), vice-président, au titre du collège employeur. Outres les branches historiques, il accueille désormais la branche des associations familles rurales (FNAFR), les structures relevant des sociétés de secours miniers ainsi que les assistants sociaux régionaux. Toute l'équipe du service Relations Clientèle se tient à votre disposition au 01 71 70 43 80, de 8h30 à 18h30 en semaine, pour traiter l'ensemble de vos demandes. Il est constitué de 18 fédérations demployeurs couvrant 15 branches professionnelles principalement de la banque, de lassurance et du conseil. C’est Gilles Jacquot (FNTP, à gauche sur la photo) qui devient président de l’Opco des entreprises et salariés de la construction. France compétences, opérationnelle depuis le 1er janvier 2019, remplace les instances de gouvernance suivantes : France compétences est l’instance centrale de gouvernance de la formation professionnelle et de l’apprentissage.Missions : Pour en savoir plus sur France compétences : https://www.francecompetences.fr/. Recevez nos actualités et contenus gratuits par mail. Notamment en Ce nouvel ensemble réunit 60 branches (jusqu’ici présentes au sein d’Actalians et d’Agefos PME), couvrant un champ de 500 000 entreprises (4 millions de salariés). Par ailleurs, il compte miser sur la formation continue et notamment les dispositifs de formation en situation de travail (Fest) et d’accès à l’emploi, via les préparations opérationnelles à l’emploi individuelles et collectives. Attention : l’ensemble des chiffres présents dans cet article proviennent du Jaune 2018 de la formation professionnelle publié par le gouvernement dans le cadre du projet de loi de finances 2018. Depuis le 1er avril, 11 opérateurs de compétences remplacent les 20 Opca existants. Fin janvier, le ministère du travail avait laissé entendre qu'il était favorable à une fusion entre l’Opco santé (sanitaire et médico-social) et celui de la cohésion sociale (qui regroupe le champ de l’insertion sociale). Et l'Opco "des professionnels, salariés, employeurs, des services opérationnels aux entreprises et de l'emploi", réunissant les branches la propreté, du travail temporaire et de la prévention-sécurité. En France, 17 millions de professionnels sont formés chaque année pour un budget de 25 milliards … On y trouve aussi les commerces de détail, comme la boulangerie artisanale ou le commerce de détail de l’habillement, les services de proximité, comme les salons de coiffure ou la branche des gardiens d’immeubles. Les organismes publics : ils représentent 20% de la formation professionnelle en France. L’appel à contributions s’adresse aux acteurs et témoins de la transformation des métiers (branches professionnelles, entreprises, organismes de formation, observatoires, cabinets d’études etc.).. L’évolution de la qualité de la formation. Pour ne pas vous perdre nous allons commencer par vous expliquer qui sont les acteurs du secteur, les types de formation, que doit-on fournir … Cette étude nous permet d’avoir une meilleure idée des éléments marquants de l’année 2019. Le directeur général de l’Opco est Philippe Huguenin-Genie. Le compte personnel de formation (CPF) permet à toute personne active, dès son entrée sur le marché du travail et jusqu’à la date à laquelle elle fait valoir l’ensemble de ses droits à la retraite, d’acquérir des droits à la formation mobilisables tout au long de sa vie professionnelle. La mission a été confiée à un cabinet de recrutement. Il correspond au secteur n°11 défini par le rapport Marx-Bagorski. "En 2018, le nombre de contrats de professionnalisation a encore augmenté de près de 4 % malgré un contexte économique tendu, a ajouté Marie-Hélène Mimeau. Elle est paritaire, elle se compose d’un représentant du collège employeurs et d’un représentant du collège salariés. Il faut maintenir cette dynamique". Grâce à l’investissement des collaboratrices et collaborateurs de l’Office pour l’orientation, la formation professionnelle et continue (OFPC), des parte - La gestion des ressources humaines (ou gestion du personnel) recouvre plusieurs domaines intéressant les RH : - Le recrutement et la gestion de carrière (dont la formation professionnelle est un pan important) ; - La gestion administrative du personnel ; - La paie et la politique de rémunération et des avantages sociaux ; - Les relations sociales. Chrystelle Derrien était jusqu’ici vice-présidente de la CPNEFP (Commission paritaire nationale de l'emploi et de la formation professionnelle) et Marie-Hélène Mimeau, directrice du développement RH de Carrefour France, était présidente du Forco. Parmi les missions, il souhaite faire face aux difficultés de sourcing de l'ensemble de la profession. En attendant, c’est Jean-Louis Delajot, le directeur général de l’Opca Défi qui assure cette tâche par intérim. Au total, 2129 personnes ont pris part à l'enquête, l’ensemble des cantons et des secteurs d'activité étant représentés. C’est Alexandre Saubot, ancien président de l’UIMM (à gauche sur la photo) qui devient président de l’Opco inter-industriel ou "Opco 2i". L’Opco Mobilité est principalement construit sur les bases de deux Opca, l’Opca des transports et services et l’Anfa et correspond au secteur n°4 défini par le rapport Marx-Bagorski sur les opérateurs de compétences de septembre 2018. Parmi ses missions, la GPEC, l’accès à la formation des salariés des petites structures et l’accompagnement des entreprises en matière d’alternance. EdTech France et Centre Inffo ont signé une convention de partenariat jeudi 12 septembre. Rédiger des recommandations sur toute question relative au financement de la formation (coûts et prises en charge) et à l’accès de la formation. Soit 90 000 entreprises et 1,7 million de salariés. Une application mobile sera lancée au second semestre 2019 pour consulter le montant des droits acquis et les formations pro… En contrat d’apprentissage ou en contrat de professionnalisation, les OPCO sont ainsi les organismes chargés d’assurer le financement de la … Au total, Atlas concerne 1,5 million de salariés et 110 000 entreprises dont 81 % de TPE, 17 % de PME et 2 % d’ETI et de grandes entreprises. Missions : o La mise en place de la gestion prévisionnelle de l’emploi et des compétences (GPEC),o Les prises en charge des contrats d’apprentissage et de professionnalisation,o La construction des référentiels des certifications professionnelles.Pour en savoir plus sur Uniformation : https://www.uniformation.fr/. Uniformation, Opco de la cohésion sociale est l’opérateur de compétences de la branche. Créée le 1er janvier 2019 par la Loi Avenir professionnel du 5 septembre 2018, elle a pour mission de réguler et de financer la formation professionnelle. "Il est primordial que la mise en œuvre se fasse sans rupture de charge, car l’enjeu des compétences est déterminant dans le commerce qui doit faire des évolutions sans précédent", a indiqué Chrystelle Derrien. Le 5 mars 2018, la Ministre du Travail présentait lors d’une conférence de presse les principales mesures et la vision du gouvernement de la formation professionnelle. Javascript est désactivé dans votre navigateur. Santé: 8 branches professionnelles 4. La soirée organisée par le Club Agora du Développement RH*, le 5 novembre dernier, a fait office de cours de … Complétez les informations suivantes pour recevoir chaque mois l'essentiel de nos articles et dossiers en accès libre. Jamil Ait-Idir, secrétaire de la fédération des Ports et docks de la CGT dont dépend le nettoyage industriel en est vice-président (à droite). Leurs priorités ? Parallèlement, Jonathan Emsellem, jusqu’ici directeur général du Fafsea, a, de son côté, été nommé directeur général d’Ocapiat. Les tarifs des abonnements souscrits sur notre boutique en ligne sont garantis sans augmentation lors de leur renouvellement annuel (excepté pour les actuELs). Afdas: secteur… ... Ces cours aideront les acteurs de théâtre et de cinéma dans leur développement professionnel. Raymond Reyes (FO, à droite) qui en est vice-président. Plusieurs branches dont le textile, l’habillement, le cuir, qui s'étaient ralliées à Wellcom, ont depuis été réorientées vers l’Opco inter-industriel (2i). 16 janvier 2019. Gérer la gestion de l’application mobile « Mon compte formation » et le site internet dédié : www.moncompteformation.gouv.fr ; Procéder au paiement des prestataires de formations, de bilans de compétences ou d’actions de validation des acquis de l’expérience (VAE) après réception des informations nécessaires au débit des droits inscrits sur le CPF et vérification du service fait. "Par exemple, le secteur des transports est de fait en tension, avec plus de 15 000 postes de conducteurs routiers à pouvoir", indique Jean-Louis Vincent. L’enquête a été menée en janvier 2019, en allemand et en français, auprès d’acteurs sélectionnés de la formation professionnelle en Suisse. 1. Mais la gouvernance peut aussi être à trois têtes, à l’instar de l’Opco des entreprises de proximité, qui a désigné une présidente FO et deux vice-présidents issus des camps patronaux (U2P, CPME). L’Opco santé, réunit huit branches liées aux métiers de la santé, du médico-social et du social, en dehors des professions libérales et agrège, parmi les fédérations d’employeurs, la Fehap (Fédération des établissements hospitaliers et d’aide à la personne non lucratif) ; le Synerpa ( Syndicat national des établissements et résidences privés pour personnes âgées), la FHP (Fédération des cliniques et hôpitaux privés de France) ; Nexem, Unicancer, Unisss (la fédération d'employeurs des secteurs sanitaire, social et médico-social). Le nombre de formations possibles devrait également augmenter pour inclure toutes celles référencées au RNCP et à l’inventaire. Le nouvel opérateur de compétences pour la coopération agricole, l’agriculture, la pêche, l’industrie agro-alimentaire et les territoires, Ocapiat, construit sur les bases du Fafsea (Opca agricole) et d’Opcalim (Opca de l’industrie agro-alimentaire et de la coopération agricole) ont désigné deux personnes clefs pour gérer le nouvel ensemble : Dominique Braoudé, président d’Ocapiat, responsable des affaires sociales auprès du Syndicat national des fabricants du sucre (SNFS, à gauche sur la photo) et Jérôme Volle, vice-président, également vice-président de la FNSEA et président de la commission emploi. France Compétences, OPCO… Sur le terrain, les nouveaux acteurs de la formation professionnelle prennent leurs marques mais, pour de nombreuses entreprises, leur mission reste floue. Elle transforme en profondeur la gouvernance de la formation professionnelle et son orientation. La réforme de la formation professionnelle, adoptée en septembre 2018, est entrée en vigueur au 1er janvier 2019. Celui-ci varie en fonction de la masse salariale. Catalogue des formations 2018 2019 ... L’environnement de la formation professionnelle continue favorise désormais l’accès du ... cours orientés vers les autres acteurs de l’ESS. Le Fonds paritaire de sécurisation des parcours professionnels (FPSPP). La loi du 5 septembre 2018 a modifié en profondeur la gouvernance de la formation professionnelle. L’enquête a été menée en janvier 2019, en allemand et en français, auprès d’acteurs sélectionnés de la formation professionnelle en Suisse. FORMATION PROFESSIONNELLE GUIDE PRATIQUE DE12 LA RÉFORME 13 La formation au cœur de Au total, 2129 personnes ont pris part à l'enquête, l’ensemble des cantons et des secteurs d'activité étant représentés. Une application mobile permettra aux salariés de les utiliser en payant directement les organismes formateurs. Ce cadre permet également de mieux mesurer les impacts et l’ampleur … La présidence revient à Sébastien Bosch (à gauche sur la photo), directeur adjoint RH d’Unicancer, un réseau hospitalier dédié à 100 % à la lutte contre le cancer ; la vice-présidence à Franck Monfort (CGT, à droite), président d’Unifaf. Les nouveaux dispositifs sont-ils avantageux ? Le temps de trouver son successeur. Analyser les besoins en emploi, en compétences et en qualifications sur le territoire et déployer les partenariats régionaux permettant l’élaboration et la mise en œuvre des parcours professionnels. Ils ne permettent pas d’analyser l’impact de la réforme du 5 septembre 2018 dont les effets ne peuvent pas encore … 10 000 apprentis relevaient jusqu’ici du périmètre de l’Opca. Le Conseil national de l’emploi, de la formation et de l’orientation professionnelles (Cnefop). Copyright © 2018 Éditions Législatives. La Commission nationale de la certification professionnelle (CNCP). Cet Opco, construit sur les bases d’Uniformation, recouvre 21 branches professionnelles, des services à la personne à l’insertion en passant par l’enseignement et la formation, la protection sociale, l’habitat social ou encore la petite enfance. Jean-Louis Vincent (Union du transport et logistique de France, à gauche sur la photo), ancien DRH de la SNCF Logistics, de Geodis et de Fedex, devient président de l’Opco mobilité ou "Opco-M", qui regroupe le transport routier, ferroviaire, aérien, maritime, fluvial ainsi que les services à l’automobile, à l’exception de l’aérien, des auto-écoles et des concessionnaires auto (21 branches au total). Il récupère la pêche et l’exploitation des fruits et légumes ainsi que la convention des entreprises du négoce. Les nouveaux acteurs de la formation professionnelle; Les nouveaux acteurs de la formation professionnelle. Cet Opco, qui fusionne quatre Opca (le Fafih, le FAF-TT, Intergros et une partie d’Opcalia), devrait réunir quelque 4, 5 millions de salariés et 200 000 entreprises. Les points-clés de cette réforme sont : 1. Depuis le 1er janvier 2019 jusqu'au 31 mars 2019, les Organismes paritaires collecteurs agréés (OPCA) étaient agréés à titre provisoire en qualité d'opérateurs de compétences (OPCO). Un chiffre qui pourrait doubler avec les nouveaux entrants. Quelles sont leurs motivations ? Chrystelle Derrien, déléguée syndicale centrale CFDT de Castorama (à gauche sur la photo) et Marie-Hélène Mimeau, membre de la Fédération du commerce et de la distribution (à droite) ont été désignées, lors du conseil d’administration du 19 avril, respectivement présidente et vice-présidente du nouvel opérateur de compétences. Soutenir les branches professionnelles dans : Le Comité paritaire interprofessionnel national pour l’emploi et la formation (Copanef). Particularité : alors que l’ensemble des Opco ont opté pour une gouvernance paritaire, ce sont deux représentants patronaux qui siègent ici au sein de cet Opco. Compétences, certifications, qualité et simplification en sont les maîtres-mots. Il s’agit pour les signataires de « valoriser la culture de l'innovation » auprès des acteurs de l'éducation et de la formation, des décideurs publics et des institutions du secteur de la formation professionnelle, que ce soit sur territoire national ou à l'international. Notre savoir-faire, depuis 1947 : mettre à votre disposition des documentations et outils pratiques et mis à jour en permanence par nos équipes de rédaction. Les entreprises de moins de 11 salariés doivent contribuer à hauteur de 0,55 % tandis que les entreprises de 10 salariés et plus sont tenus de participer à hauteur de 1 %. Les plus importants sont le Cnam, l'Afpa, les Greta et les départements de formation continue des universités. Cette mission est actuellement assurée par les Opco, CPNEFCommission Paritaire Nationale Emploi FormationC/O Elisfa18/22 Av. Les entreprises. Points communs des branches adhérentes ? Qui sont à leur tête ? Le directeur général est Jean-Pierre Delphino, ex directeur général d’Unifaf. De son côté, Thierry Teboul, directeur général de l’ex-Opca reste en fonction. Evolution des dispositifs de formation. Il sera crédité de 500€ par an. Ce nouvel Opco couvre 41 branches professionnelles, y compris les branches des caisses régionales du Crédit agricole et de la Mutualité sociale agricole.
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